Lediga jobb som Personal- och HR-specialister i Kalix

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring.

SiS ungdomshem Johannisberg har verksamhet i Kalix och i Boden (enhet Sävastgården).


Arbetsbeskrivning
Vill du jobba i en nyckelfunktion och bidra till högre kvalitet i vår verksamhet? Sök jobbet som HR- generalist på SiS! Rollen är en del av SiS nya organisation med sikte på ett mer likvärdigt och effektivt arbetssätt i hela organisationen.

SiS ungdomshem Johannisberg är en institution i högsta säkerhetsklass vackert belägen bredvid Kalixälven intill det lugna bostadsområdet Grytnäs. Institutionen är i ett utvecklings- och expansionsläge där ett arbete med ökad bemanning och säkerhet pågår. Vår målgrupp i Kalix är pojkar 16 - 21 år placerade enligt Lagen om sluten ungdomsvård och Lagen om vård av unga. Allt abete genomsyras av våra ledord Respekt, Omtanke och Tydlighet. Som ny medarbetare på SiS kommer du att genomgå SiS grundutbildning och kontinuerligt delta i nätverksträffar för HR. 

Som HR-generalist på institutionen stöttar du chefer och medarbetare för att skapa förutsättningar för att de fullt ut ska kunna göra det de är allra bäst på. I vår verksamhet finns idag en HR-generalist, men vi utökar nu vårt team. I rollen arbetar du operativt, självständigt och brett inom hela HR-området i nära samarbete med din HR-generalist kollega. Vi söker en HR-generalist som brinner lite extra för områdena systematiskt arbetsmiljöarbete och rehabilitering för att utveckla det arbetet hos oss. Du kommer att samarbeta med olika yrkesgrupper på institutionen och inom myndigheten men även med aktörer utanför myndigheten som t ex företagshälsovården. I rollen kommer du också att arbeta inom områden som arbetsrätt, facklig samverkan, rekrytering och kompetensförsörjning. Vi är ett HR-team bestående av HR- och ekonomiadministratörer samt en bemanningsplanerare och vår närmsta chef är institutionens administrativa chef. Vi jobbar alla nära varandra och hjälps åt inom alla HR-områden, varför även annat HR- och löneadministrativt arbete förekommer och vi ser gärna att du har erfarenhet och kunskap av arbete i olika personalsystem. Hos oss arbetar vi främst i Primula, Besched och Reachmee. Institutionen har två enheter, en i Kalix och en i Sävast, och HR-teamet stöttar båda enheterna varför resor mellan enheterna förekommer. 

Kvalifikationer
För att klara arbetet på bästa sätt ser vi följande krav:


• Akademisk utbildning om 180 hp inom Personal/HR eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer lämplig. 
• Några års ?erfarenhet av brett operativt HR-arbete.
• Erfarenhet av arbete med chefsstöd i alla förekommande HR-frågor.
• Körkort B

Meriterande:


• Erfarenhet av HR-arbete i statlig myndighet.
• Goda kunskaper och erfarenhet i arbetsmiljölagstiftning, systematiskt arbetsmiljöarbete, rehabilitering samt erfarenhet av att arbeta med dessa processer.
• Erfarenhet av att arbeta med kompetensbaserad rekrytering.
• Goda kunskaper och aktuell erfarenhet av arbetsrättslig rådgivning.

Vänligen bifoga examensbevis/utbildningsbevis som visar att du har en akademisk utbildning om minst 180 hp till din ansökan. Examensbevis utfärdat i annat land ska vara översatta och validerade i Sverige via Universitet- och högskolerådet (UHR). 

Vi fäster stor vikt vid personliga egenskaper och för att lyckas i rollen så söker vi dig som är van att arbeta konsultativt och är trygg in din arbetsroll. Genom ett pedagogiskt och kommunikativt arbetssätt skapar du samarbete och förtroende hos de du möter utifrån din profession. Du har ett stort intresse för frågor gällande arbetsmiljö och rehabilitering, men tycker om att att hantera hela bredden av HR-frågor. Du har förmågan att driva, planera och strukturera dina arbetsprocesser självständigt. Du är flexibel och har förmågan att ibland ställa om snabbt när arbetet kräver det. 

Anställning: 
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. 

Placeringsort är Kalix, men resor i tjänsten förekommer, främst till enheten i Sävast. 

På SiS månar vi om ett gott medarbetarskap. Det innebär att du som medarbetare tar ansvar för ditt arbete, bidrar till utveckling och medverkar till ett gott samarbete. Läs mer om vårt medarbetarskap.

Som anställd inom staten har du enligt avtal vissa förmåner som till exempel 28 - 35 semesterdagar beroende på din ålder, lönetillägg vid föräldraledighet samt ett årligt friskvårdsbidrag. Läs mer om våra förmåner.

Ansökan: 
Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 9 november 2025.  

SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande.

För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning.

Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen. Visa mindre

Kommunledningsförvaltningen lyder direkt under Kommunstyrelsen och inkluderar arbetsgivarenheten, ekonomienheten, näringslivsenheten, säkerhetsenheten, IT-enheten samt service- och kommunikationsenheten. Arbetet leds av kommundirektören som är direkt underställd den politiska ledningen. Förvaltningen ansvarar för service till den interna och politiska organisationen.

Arbetsgivarenheten vid Kalix Kommun består av fyra funktioner; HR, Lön, Företagshälsovård och Bemanning. Enheten är en stödfunktion som bistår organisationen med strategiskt, operativt och administrativt stöd inom det personaladministrativa området. Arbetsgivarenheten är placerad i Kalix Kommunförvaltning på Nygatan 4 i centrala Kalix och leds av Kalix kommuns HR-chef.
Vi söker en vikarierande personalstrateg till Arbetsgivarenheten HR.

Arbetsuppgifter
I rollen som personalstrateg är dina huvudsakliga uppgifter att bistå våra chefer med stöd i frågor som rör rehabilitering samt stödinsatser på individ- och gruppnivå. Du kommer även att bistå våra chefer i olika arbetsrättsfrågor. Du arbetar konsultativt och strategiskt med ärenden och frågeställningar som dyker upp i organisationen.

Arbetet innefattar även att utarbeta informationsmaterial, rutiner, styrdokument och utbildningsmaterial samt presentera dessa i både muntlig och skriftlig form för chefer och medarbetare samt politisk organisation. Chefsstödet innebär att du handleder och rådgör chefer i aktuella ärenden.

Kompetenser
Vi söker dig som har högskoleutbildning. Din utbildning ska omfatta beteendevetenskap och arbetsrätt. Då dina arbetsuppgifter till stor del omfattar personalkonsultativa arbetsuppgifter är det meriterande med en fördjupning eller inriktning i psykologi, sociologi, socialpsykologi, individuella samtal och/eller arbetslivserfarenhet inom området. 

Meriterande för rollen som personalstrateg är tidigare arbete i kommunal eller annan politiskt styrd organisation, erfarenhet inom rehabilitering, samt erfarenhet av chefsstöd. Eftersom stor del av arbetet innefattar arbetsrättsliga frågor är det även önskvärt att du har erfarenhet av arbete och analys kring denna typ av frågeställningar, gärna i kommunal sektor. 

Rollen som personalstrateg är till stor del fokuserad kring rådgivning, informationsspridning och utbildning. Dessa uppgifter kräver att du har ett professionellt förhållningssätt och god förmåga att framföra information både skriftligt och muntligt på ett pedagogiskt och tydligt sätt. Vi söker en person som är initiativtagande, utåtriktad och trivs med att skapa och bibehålla goda relationer.

Vi ser det som en stor fördel om du snabbt kan ta till dig ny kunskap och information, samt att du själv tar initiativ till lärande. Du ska även självständigt kunna driva ärenden och utvecklingsprocesser från start till mål. Du har mycket goda kunskaper i det svenska språket såväl i tal som i skrift. För den här anställningen krävs att du har god datorvana samt att du obehindrat använder Officepaketet i Pc-miljö.

Stor vikt läggs vid personliga egenskaper. 

Övrigt
Tidsbegränsad anställning på heltid 100% med tillträde omgående, enligt överrenskommelse, t.o.m. 2025-10-05.
Urval sker löpande.
Ansökningar tas emot t.o.m. 2024-08-25

Kalix kommun är ett förvaltningsområde för finska och meänkieli. Kunskaper i dessa är meriterande.
Din ansökan behandlas enligt Dataskyddsförordningen (GDPR).

Kontaktpersoner
Rekryterande chef
Åsa Mohss, tel. 0923–65343

Facklig företrädare
Kristina Henriksson, Vision, nås via växeln tel. 0923–65000


Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser. Visa mindre

Kommunledningsförvaltningen ligger under kommunstyrelsen och inkluderar arbetsgivarenheten, ekonomienheten, näringslivsenheten, säkerhetsenheten samt staben. Förvaltningsarbetet leds av kommundirektören som är direkt underställd den politiska ledningen. Kommunledningsförvaltningens arbete utgår från en kommungemensam värdegrund och ansvarar för mycket av servicen till bland annat den interna och politiska organisationen.



Arbetsgivarenheten vid Kalix Kommun består av fyra funktioner; HR, Lön, Företagshälsovård och Bemanning. Enheten är en stödfunktion som bistår organisationen med strategiskt, operativt och administrativt stöd inom det personaladministrativa området. Arbetsgivarenheten är placerad i Kalix Kommunförvaltning på Nygatan 4 i centrala Kalix och leds av Kalix kommuns HR-chef.


Vi söker en vikarierande personalstrateg till Arbetsgivarenheten HR.


Arbetsuppgifter

I rollen som personalstrateg är dina huvudsakliga uppgifter att bistå våra chefer med stöd i frågor som rör rehabilitering samt stödinsatser på individ- och gruppnivå. Du kommer även att bistå våra chefer i olika arbetsrättsfrågor. Du arbetar konsultativt och strategiskt med ärenden och frågeställningar som dyker upp i organisationen.


Arbetet innefattar även att utarbeta informationsmaterial, rutiner, styrdokument och utbildningsmaterial samt presentera dessa i både muntlig och skriftlig form för chefer och medarbetare samt politisk organisation. Chefsstödet innebär att du handleder och rådgör chefer i aktuella ärenden.


Kompetenser

Vi söker dig som har högskoleutbildning. Din utbildning ska omfatta beteendevetenskap och arbetsrätt. Då dina arbetsuppgifter till stor del omfattar personalkonsultativa arbetsuppgifter är det meriterande med en fördjupning eller inriktning i psykologi, sociologi, socialpsykologi, individuella samtal och/eller arbetslivserfarenhet inom området. 


Meriterande för rollen som personalstrateg är tidigare arbete i kommunal eller annan politiskt styrd organisation, erfarenhet inom rehabilitering, samt erfarenhet av chefsstöd. Eftersom stor del av arbetet innefattar arbetsrättsliga frågor är det även önskvärt att du har erfarenhet av arbete och analys kring denna typ av frågeställningar, gärna i kommunal sektor. 


Rollen som personalstrateg är till stor del fokuserad kring rådgivning, informationsspridning och utbildning. Dessa uppgifter kräver att du har ett professionellt förhållningssätt och god förmåga att framföra information både skriftligt och muntligt på ett pedagogiskt och tydligt sätt. Vi söker en person som är initiativtagande, utåtriktad och trivs med att skapa och bibehålla goda relationer.


Vi ser det som en stor fördel om du snabbt kan ta till dig ny kunskap och information, samt att du själv tar initiativ till lärande. Du ska även självständigt kunna driva ärenden och utvecklingsprocesser från start till mål. Du har mycket goda kunskaper i det svenska språket såväl i tal som i skrift. För den här anställningen krävs att du har god datorvana samt att du obehindrat använder Officepaketet i Pc-miljö.


Stor vikt läggs vid personliga egenskaper. 


Övrigt

Tidsbegränsad anställning på heltid fr.o.m. 2024-08-12 t.o.m. 2025-10-05

Ansökningar tas emot t.o.m. 2024-04-21



Kalix kommun är ett förvaltningsområde för finska och meänkieli. Kunskaper i dessa är meriterande.

Din ansökan behandlas enligt Dataskyddsförordningen (GDPR).


Kontaktpersoner

Rekryterande chef

Åsa Mohss, tel. 0923–65343


Facklig företrädare

Kristina Henriksson, Vision, nås via växeln tel. 0923–65000



Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser. Visa mindre

Är du studerande och vill arbeta tillsammans med ett nära team på Sveriges snabbast växande företag? Bryr du dig om människan bakom jobbet och vill säkerställa att alla mår bra på sin arbetsplats? Då låter du som vår nästa konsultkoordinator! 

Om oss:

Professionals Nord är ett bemannings och rekryteringsföretag med kontor från Luleå i norr till Göteborg i söder. Med ett stort fokus på att hitta nya kompetenser runt om i Sverige. Vi tror på att kunna erbjuda arbete redan innan examen. Det bästa sättet för att säkra en heltidstjänst innan examen är att ha en deltids tjänst under studierna.

Information:

Professionals Nord söker dig som har en annan huvudsakligsysselsättning på minst 50% och vill kombinera detta med ett deltidsarbete.  Vi söker nu en Konsultkoordinator till ett av våra största projekt. I denna tjänst får du möjligheten att komma in på Sveriges snabbast växande företag och arbeta i en flexibel roll. Vi främjar alltid utveckling och vill se alla anställningar långsiktigt, därför ser vi gärna att du är driven och vill lära dig mer inom företaget. 

Den här rekryteringsprocessen hanteras av Professionals Nord och alla frågor kring tjänsten går till [email protected]

Arbetsuppgifter:

Din primära uppgift kommer vara kontakt med konsulter och säkerställa att de trivs och är nöjda med sin arbetsplats samt föra vidare denna information till resterande av ditt team så att ni tillsammans kan ta action på dessa punkter. Rollen kommer även vara flexibel i vissa delar beroende på din ambitionsnivå. 

Du kommer även ha en nära relation med vårt team som är huvudansvariga för detta projekt som arbetar i Sundsvall. I dem har du en trygg punkt om det skulle uppstå några problem eller frågor från konsulter. 

Vi söker dig som:

Har en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50%. B-körkort och tillgång till egen bil är ett krav för denna tjänst samt att du talar svenska obehindrat. 

Dina personliga egenskaper är avgörande för hur väl du kommer trivas i rollen hos oss. Du har förmågan att ta ansvar och följer upp det du åtagit dig. Vi ser även att du är noggrann och strukturerad i ditt arbete. Det är viktigt att du trivs i nära samarbeten då du kommer arbeta tätt med kollegorna i Sundsvall och samarbetet sträcker sig även med övriga kollegor runt om i landet.

Vi tror även att du har en arbetsglädje, är utåtriktad, peppad och sprider bra energi då vi värderar att ha roligt på jobbet. 
Känner du att du är nyfiken på att veta mer om oss, med potentiell möjlighet att få träffa teamet? Skicka in din ansökan så snart som möjligt, då vi tillämpar löpande urval!

START: Hösten 2023
OMFATTNING: Deltid, minst varje onsdag
STAD: Kalix
URVAL: Sker löpande
KONTAKT: Tilde Andersson Visa mindre

ValueOne är specialister inom supply chain management, inköp och logistik. Våra affärsområden är: uthyrning av inköp och logistikkonsulter, rekrytering av inköpare och logistiker samt utveckling av företags supply chain verksamheter vad avser strategi, modell, metod, process, organisation och kompetens.

ValueOne fortsätter att växa och vi behöver nu anställa en researcher till vårt kontor i Jönköping. Vi söker en självständig och engagerad person som vill vara med och tillsammans med oss fortsätta utveckla vår framgångsrika konsult och rekryteringsverksamhet. Vi erbjuder dig en viktig och utvecklande roll i ett tillväxtföretag med en tydlig position på marknaden.

Ansvar

Du arbetar med search och urval av kandidater och konsulter till våra uppdrag inom supply chain. Du arbetar nära regionchefen och tillsammans är ni ett team som har den viktiga uppgiften att leverera i hela uppdrags- och leveranskedjan för region syd. Du rapporterar direkt till ansvarig för kompetensförsörjningsprocessen i Stockholm.

Arbetet

I arbetsuppgifterna som researcher ingår bl.a. följande:

Upprätta kravspecifikationer tillsammans med kundansvarig Skriva och publicera jobbannonserSöka efter kandidater/konsulter i t.ex. externa nätverk och sociala medier Läsa och granska CV Självständigt ansvara för kontakter med kandidater och konsulter Genomföra telefonintervjuer Boka intervjuer för ValueoneBistå rekryterare vid intervjuerUpprätta kandidat- och konsultpresentationer för presentation till kundBoka intervjuer hos kunder Bistå/utföra vissa andra arbetsuppgifter vid behov som t.ex. referenstagningar, personlighetstest och andra kontroller.

Erfarenhet

Vi är specialister inom supply chain, inköp och logistik varför vi gärna ser sökande med erfarenhet av arbete inom detta område. Även erfarenhet eller intresse för konsultverksamhet, bemanning, rekrytering och/eller search är viktigt för denna roll. Vi ser gärna sökande med en eftergymnasial- eller universitetsutbildning.

För att lyckas och trivas hos oss har du en väl utvecklad förmåga gällande kompetens- och personlighetsbedömning. Du talar och skriver bra svenska och engelska. Du har en stilistisk känsla för hur man skriver bl.a. jobbannonser. Vidare är du resultatinriktad, kommunikativ, snabbtänkt, lyhörd, kreativ och trivs med att jobba i ett högt tempo. Du gillar människor, mångfald och tycker att dynamiken mellan det personliga och affärsmässiga inte bara är spännande utan också förutsättningsskapande.

Du kommer att arbeta i en spännande omgivning med snabba beslut. Vi är kunddrivna och vårt arbete präglas av kvalitet, utveckling och ett professionellt bemötande av konsulter/kandidater och våra kunder.

Är du intresserad?

Ansök idag men senast den 10 augusti 2021. Intervjuer sker löpande och tillsättning kan ske tidigare. Skicka in din ansökan med ett personligt brev och CV. Beskriv varför du passar in på tjänsten. Har du frågor ring Olof Widmark 070 786 8099 eller Marcus Ljung 070 518 74 41. Vi ser fram emot din ansökan.





ValueOne upphandling inköp logistik strategisk taktisk operativ inköpare upphandlare logistikerprocurement sourcing purchasing supply chain logistic commodity category strategic tactic operational buyer purchaser manager planner demand rekrytering recruitment search bemanning consultant consult Visa mindre

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring.

SiS ungdomshem Johannisberg har verksamhet i Kalix och i Boden (enhet Sävastgården).


Arbetsbeskrivning
Var med och hjälp till på vår förändringsresa. Rollen som HR-generalist är en nyinrättad tjänst inom våra institutioner runt om i Sverige. Det är ett led att förstärka myndighetens HR-kompetens och du blir en viktig del av SiS nya organisation.

Som HR-generalist på institutionen stöttar du chefer och medarbetare för att skapa förutsättningar för att de fullt ut ska kunna göra det de är allra bäst på. I rollen arbetar du operativt, självständigt och brett med hela HR-området, vilket innefattar; rekrytering, systematiskt arbetsmiljöarbete, rehabilitering, kompetensutveckling, arbetsrätt (villkor, avtal) och fackliga förhandlingar. Du kommer att samarbeta med olika yrkesgrupper på institutionen, inom myndigheten men även med aktörer utanför myndigheten som t ex företagshälsovården. Du har erfarenhet och kunskap av arbete i olika personalsystem. Hos oss arbetar vi i Primula och Reachmee, för att nämna några system. Då institutionen består av två enheter kommer resor mellan enheterna att förekomma. 

 

Som ny medarbetare på SiS kommer du att genomgå SiS grundutbildning. 

Kvalifikationer
För att klara arbetet på bästa sätt ser vi följande krav:


• Akademisk examen inom Personal/HR eller motsvarande erfarenhet.
• Några års ?erfarenhet av brett operativt HR-arbete.
• Goda kunskaper och aktuell erfarenhet av arbetsrättslig rådgivning.
• Erfarenhet av att arbeta med kompetensbaserad rekrytering.
• Erfarenhet av arbete med chefsstöd i alla förekommande HR-frågor.
• Goda kunskaper i arbetsmiljölagstiftning, systematiskt arbetsmiljöarbete, rehabilitering samt erfarenhet av att arbeta med dessa processer.

Meriterande:


• Kunskaper i statlig arbetsrätt

Vi fäster stor vikt vid personliga egenskaper och för att lyckas i rollen så söker vi dig som är van att arbeta konsultativt och är trygg in din arbetsroll. Du tycker om att arbeta både självständigt såväl som tillsammans med kollegor. Genom ditt arbetssätt skapar du förtroende hos de du möter utifrån din profession. Du har ett stort intresse av att hantera hela bredden av HR-frågor och har förmågan att planera, strukturera och prioritera bland arbetsuppgifter. Det är också viktigt att du har en god pedagogisk förmåga och kommunicerar på ett tydligt sätt utifrån målgrupp.

 

Anställning: 
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. 

Ansökan: 
Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 22 februari.

Vi kommer att genomföra tester i urvalsprocessen. 

 

SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande.

För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning.

Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Läs gärna mer om oss på https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/ Visa mindre